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16 2019-01

从严处要求 向实处发力——川投集团直属机关党委开展党建工作巡查

川投集团 0
从严处要求 向实处发力——川投集团直属机关党委开展党建工作巡查
从严处要求 向实处发力——川投集团直属机关党委开展党建工作巡查
从严处要求 向实处发力——川投集团直属机关党委开展党建工作巡查
从严处要求 向实处发力——川投集团直属机关党委开展党建工作巡查
从严处要求 向实处发力——川投集团直属机关党委开展党建工作巡查
从严处要求 向实处发力——川投集团直属机关党委开展党建工作巡查
从严处要求 向实处发力——川投集团直属机关党委开展党建工作巡查

为进一步加强直属机关党的建设,落实全面从严治党要求,年前,川投集团直属机关党委组织开展了党建工作年度巡查督导,成立了以直属机关党委书记牵头、党委委员任组长的五路巡查组,分赴成都、西昌、双流、新津等地,对所属的18个机关和企业党支部开展交叉巡查督导,总结经验、发现不足、指导布置工作,以党建推工作、促规范,以党建推业务、促发展。

两周中,各巡查组按照准备、巡查和总结三个阶段的巡查方案部署,通过听汇报、查资料、查记录、查笔记和座谈交流、现场提问等方式,从六个方面对各支部开展“三会一课”,落实集团党委、纪委、机关党委安排部署,党企融合、党建推动业务项目及档案、党费的管理使用,党员发展、支部活动等情况进行检查,即发现推介好的经验做法、亮点特色工作,也指出存在的问题和差距。

巡查反映,各支部党建意识强,落实“三会一课”规范;能够贯彻执行集团党委、纪委、机关党委工作部署;精心组织“主题党日”活动;理论学习常态化;支部党案记录基本完善;党费收缴管理建台帐。各支部因地制宜,积极发挥战斗堡垒作用,有的主动融入业务工作,着力破除“两张皮”;也有突出政治教育,有效预防“灯下黑”;既有党建与扶贫双推进,“同频共振”;又有落实谈心谈话制度,凝聚党建“向心力”,“一支部一品牌”理念正逐步形成。

对巡查中发现的“党建引领和宣传教育有待进一步加强,党建促经营保发展意识还不够,党建形式和活动单一、缺乏亮点,品牌理念有待深化”等问题与不足,直属机关党委分类施策,强化党组织引领思想、保障发展、凝心聚力职能理念,引导支部结合业务版块、部门和企业特色优势创建品牌、创先争优,提出将“支部建在项目上,党旗插到工地上”、积极开展志愿者服务、“混改”中党建工作同步谋划、打造特色品牌等一系列指导意见,以党建激发建设新动能,以高质量促进党建新成效。

直属机关党委书记白翠红还对支部近期工作做了部署,要求学习、对标《支部工作条例》查问题、补短板、定措施,思考明年支部建设;为集团“智慧”党建平台、《直属机关党建》内刊组建举荐通讯员,推送支部“好故事”、党员“好风貌”等;要求各支部凝聚力量、理顺关系,发挥战斗堡垒作用,与工会小组齐心协力抓工作,打好年底各项任务攻坚战。